看到这个标题，或许有的朋友会问：你是不是写错字了，或是把字重复了？还是故意玩文字游戏呢？“虚心”与“心虚”根本就是两个不沾边的词语啊！ 　　且慢。既然笔者写下这个标题，自有笔者的道理。不信，看后便知。 　　关于讲“虚心”的问题。不少的人都晓得，人能够虚心，不骄不躁，这是值得大力提倡的 良好的道德和素质。常言道：“虚心使人进步，骄傲使人落后”，讲得就是这个道理。因为，人不虚心，盛气凌人，蛮横无理，不光自己要犯错误，影响个人的进步，更重要的还要影响与别人的团结，如果是位领导者，不虚心，就听不进别人的意见和批评，就会影响正确地决策，造成更大的损失。所以，虚心是需要人人作出终生努力的奋斗目标和行为的准则。 　　关于“心虚”的问题。这则是一种与虚心完全不同的概念。人之所以心虚，或造成一个人心虚的原因，往往是错综复杂的，这里排除由于疾病所致的生理原因之外，还有其它多方面的。比如，有的人不善于学习，知识狭窄，因此，每当别人或组织和领导交给他办一些事情的时候，他往往不能大胆地接受，无法胜任，由于缺少知识而心虚。比如，有的人由于做了对不起别人或大家的事，又由于心胸狭窄，不敢大胆地承认错误，不能从容面对别人和大家，在每当见到别人和大家的时候，便心虚得很。再比如，有的人由于私心严重，或为了家庭和小团体的利益，触犯了法律法规，又不敢主动地投案自首，争取宽大处理，而是表现得整天坐卧不安，顾虑重重，心虚得厉害，一旦被查处时，又后悔晚矣。总之，心虚，多与理亏有关。由于失去了真理，手里没有真理，不敢面对现实，所以，就不能理直气壮。 　　我之所以谈论“虚心”与“心虚”这个话题，是因为在现实生活当中，还有一个相当普遍的不良现象，既本来是自己心虚方面的原因，却不能勇于承认错误，还要偏偏装出自己非常“虚心”的样子，以“虚心”的表现形式来掩盖其“心虚”的不良态度。例如，有的基层单位的领导同志，在对待下层和群众的意见的问题上，往往是表面上“虚心接受”，表态很好，慷慨激昂，而实际上是“坚决不改”，根本不接受，甚至背地里加以拒绝。那么，为什么明明是自己做错了事，本应该承认错误，自觉接受组织的处理的，却不敢公开认错，不虚心接受呢？经过认真的观察和分析，究其原因，往往就是由于领导者“心虚”造成的，害怕一旦承认了错误，上级要处理自己怎么办？为了使自己不受处理，或躲避处理，只好作出了只虚心接受表个态，不从根本上接受和认错。 　　因此，在对待基层有些领导在接受群众意见的时候，千万不要光看他们说得如何，而是要注意从他的实际行动上看做得怎么样。不能让他们表面上的“虚心”代替和掩盖了其实质上“心虚”的问题。 来源：光明网 2005年5月3日